方案概述

IC卡、感应卡、考勤机技术交流与合作
 
基本人事薪资系统
考勤管理
  • 考勤刷卡免接触,无损耗;

  • 考勤快速准确,节省时间;

  • 考勤机的原始数据无法篡改,考勤资料真实可靠;

  • 长远来看,采用电脑考勤系统,投资省、一次投资,永久受益;

  • 有利提升企业形象。采用电脑考勤标志着这个企业已跨入现代化企业行列;

  • 结合保安措施,可效防止代打卡现象。

 

人事管理
  •  人事基本资料:基本主档、教育经历、工作经历、社会关系等

  •  人事管理资料:员工调动、调职调薪、奖惩记录、培训记录等

  •  后勤管理资料:住房管理、工衣发放、食堂管理、体验记录等

  •  行政管理资料:厂牌管理、办公用品、保险管理、扣款管理等 。

 

薪资管理
  • 工资计算支持计时工资和计件工资

  • 计时资根据考勤结果,自动计算应加、应减等项目,生成各种汇总 、明细工资表和工资条。